La Asociación de Empresa Familiar de la provincia de Alicante (AEFA) sigue su crecimiento, alcanzando un hito histórico de 182 empresas familiares asociadas. Así lo ha anunciado la presidenta de AEFA, Maite Antón, durante la celebración esta mañana de su 29º Asamblea General Ordinaria. Un crecimiento que, en palabras de Antón, “nos afianza como una de las asociaciones territoriales de empresa familiar de España con más socios, y ello siendo además la única de carácter provincial, lo que da más mérito a la cifra lograda”.

Antón ha reclamado una mayor implicación de las administraciones para aumentar el nivel de formación desde edades tempranas y promover valores de excelencia en la enseñanza con el fin de solventar la falta de conexión que existe “entre la formación de las personas que buscan empleo y las necesidades de los puestos de trabajo en las empresas”. También ha hablado sobre los contactos mantenidos con la Generalitat para avanzar en la ley de sucesiones y donaciones de cara a favorecer la continuidad de las empresas en el tiempo.

Durante la asamblea se ha llevado a cabo un balance de las actividades realizadas durante el último año, en el que ha destacado las más de 40 iniciativas organizadas por AEFA. Tras este análisis de actividad, ha intervenido el presidente del Fórum de AEFA, Manuel Ríos Arias, quien ha incidido en que la agenda de acciones del Fórum “no es solo provincial, sino también nacional” y ha subrayado que la delegación alicantina fue la que más representatividad tuvo en el Encuentro Nacional de Fórum Familiar, que tuvo lugar en Cartagena.

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III Encuentro Provincial de Empresa Familiar

La celebración de la Asamblea General Ordinaria ha dado paso al desarrollo del III Encuentro Provincial de Empresa Familiar, en el que se han dado cita más de 160 personas, entre asociados, representantes institucionales, empresariales y políticos. Ambos encuentros han contado con la colaboración de la Diputación de Alicante y Banco Santander.

Maite Antón, en sus palabras de bienvenida, ha reclamado a las administraciones “un marco más favorable para las empresas, dotado de menos carga burocrática que nos permita crecer y emprender nuevos proyectos empresariales con la mayor celeridad posible”. Antón ha hecho referencia al Plan Simplifica presentado ayer por la Generalitat, trasladando su confianza en que “permita simplificar, agilizar los procedimientos y tiempos, y eliminar burocracia innecesaria, que lo único que hace es ralentizar el paso de nuestra economía”.

Por su parte, el director de Empresas y Pymes de la Dirección Territorial Comunidad Valenciana y Murcia de Banco Santander, Carlos Mendoza, ha señalado que las empresas familiares “desempeñan un papel fundamental” gracias a su capacidad de generar empleo y riqueza, y ha insistido en que representan “el presente y futuro de España”. Mendoza ha anticipado que la economía está resistiendo la incertidumbre y que el mercado espera próximas bajadas en los tipos de interés.

A continuación, el presidente de la Diputación, Toni Pérez, ha recordado que desde la Diputación se ha decidido mantener a cero el impuesto sobre actividades económicas para las empresas. Pérez ha defendido que la sociedad necesita “certezas y sosiego”, y ha sostenido que debe haber marcos que garanticen la seguridad de las empresas. Sobre la empresa familiar ha apuntado que “sustenta en gran medida la economía de este país”, por lo que “hay que cuidarlas”.

El economista e investigador Fernando Trias de Bes ha augurado durante su conferencia que las crisis a nivel mundial “van a ser mayores y más imprevistas”, aunque se van a solucionar más rápido, porque se tienen más alternativas ahora que hace años a la hora de encontrar soluciones. Trias de Bes ha hablado de que “se está trasladando a las empresas toda la incertidumbre” y de la importancia de contar un marco estable, ya que “las empresas no podemos garantizar el futuro con inseguridad jurídica ni con competencia desleal”.

Este economista se ha dirigido a los empresarios asistentes para decirles que ante la incertidumbre es importante tener capacidad de resiliencia, de recomponerse y ser flexibles y rápidos en la toma de decisiones, no importa si uno se equivoca. Ante el ruido que se genera en la sociedad, Trias de Bes recomienda “tener templanza” a los empresarios y capacidad para mantener la calma, puesto que “el miedo no sirve para nada”. En relación con la sostenibilidad, ha apuntado que la empresa puede avanzar en sostenibilidad al mismo ritmo que avanza en productividad.

El III Encuentro Provincial de Empresa Familiar se ha cerrado con un diálogo entre la presidenta de AEFA y el presidente del IEF y presidente Corporativo de Hijos de Rivera, Ignacio Rivera. Tal y como ha explicado Rivera, este encuentro ha sido el primer acto de empresarios familiares al que acude tras ser elegido recientemente como presidente del IEF.

Rivera ha compartido sus vivencias y experiencia al frente de la empresa Estrella Galicia, y ha explicado cómo se ha estructurado la relación de esta familia empresaria, que ya va por la quinta generación. Rivera ha insistido en que lo más importantes es “aprender rápido” de las equivocaciones que se comenten y ha defendido que se puede compatibilizar la economía con el arraigo al territorio.

Igualmente el empresario ha comentado sobre su empresa que “aspiramos a seguir teniendo ilusión y hambre” para crecer y desarrollar el negocio. “El día que no tenga hambre tendré que dar el testigo a otro”, ha concretado. En el camino empresarial, Rivera ha señalado que se debe tener un propósito y ser auténtico. A nivel de gobierno corporativo, el empresario ha aconsejado separar los poderes en la empresa familiar, de manera que exista un Consejo de Administración y un Consejo de Familia.