Por segundo año consecutivo, la entidad financiera convoca a toda la plantilla de profesionales para participar de forma virtual en esta iniciativa. Un total de 8 equipos competirán del 22 de noviembre al 1 de diciembre en diversas pruebas de habilidad y destreza para potenciar el compañerismo, el espíritu de superación y la sana competitividad. Para el Director General, "esta edición nos marcamos el objetivo de volver a competir como trabajamos: con constancia y en equipo, poniendo toda nuestra atención en cada prueba y dando lo mejor de nosotros mismos por el bien de los compañeros. Ahí radica el éxito".
Eurocaja Rural celebra la XVI edición del 'Desafío'
Ocho equipos competirán del 22 de noviembre al 1 de diciembre en diversas pruebas de habilidad y destreza para potenciar el compañerismo
19 noviembre, 2021 18:38
@noticiascyl
Siguiendo la dinámica del año pasado, y con la finalidad de velar por la salud de sus más de 1.000 profesionales y el cumplimiento de las recomendaciones sanitarias, Eurocaja Rural celebrará de forma virtual una nueva edición de su tradicional 'Desafío'.
Se trata de uno de los mayores eventos virtuales dirigidos a empleados que se celebran durante la pandemia y que alcanza este año ya la XVI edición, lo que corrobora la amplia y exitosa trayectoria de esta iniciativa, que comenzó en 2005. Unos juegos corporativos enmarcados en su proyecto de gestión de Recursos Humanos, y que tiene como objetivos fomentar el trabajo en equipo, premiar el esfuerzo y ser un punto de encuentro de toda la plantilla.
El 'Desafío 2021' comenzará el 22 de noviembre y se prolongará hasta el 1 de diciembre. La plantilla de profesionales de Eurocaja Rural se dividirá en un total de 8 equipos, que participarán en diversos juegos grupales online de habilidad, destreza, cultura general y agilidad mental. La finalidad de estos juegos es fomentar la comunicación entre empleados, desarrollar el liderazgo, la toma oportuna de decisiones y fomentar la confianza entre compañeros.
Todas las pruebas serán desarrolladas de forma individual por cada empleado, a través de conferencia Zoom, evitando así el riesgo de contacto interpersonal y guardando el oportuno distanciamiento social. Los empleados han recibido ya su "Pack Desafío 2021", que incluye su camiseta identificativa de equipo, varios reclamos y obsequios de los patrocinadores.
El Director General de Eurocaja Rural, Víctor Manuel Martín López, valora esta nueva edición como "una nueva oportunidad para volver a competir como trabajamos: con constancia y en equipo, poniendo toda nuestra atención en cada prueba y dando lo mejor de nosotros mismos por el bien de los compañeros. Ahí radica el éxito, en demostrar el espíritu de superación, el compañerismo y la unidad de grupo".