Salamanca edita una guía con los consejos y herramientas disponibles para buscar empleo

El Ayuntamiento de Salamanca edita una guía práctica con todos los consejos y herramientas disponibles para facilitar la búsqueda de empleo, sobre todo destinada a los jóvenes. Explica cómo marcarse un objetivo profesional y cómo planificar un itinerario de inserción profesional. La nueva 'Guía práctica para la búsqueda de empleo' está editada por el Centro de Formación y Orientación Laboral (CEFOL).

La concejala de Familia e Igualdad de Oportunidades, Miryam Rodríguez, destaca que una de las prioridades del Gobierno Municipal es la creación de oportunidades de empleo, para que los jóvenes puedan desarrollar su proyecto de vida en Salamanca y para facilitar el acceso al mercado laboral a las personas con mayores dificultades.

La concejala destaca que una de las prioridades del Gobierno Municipal es la creación de oportunidades de empleo. Por un lado, para que los jóvenes puedan desarrollar su proyecto de vida en Salamanca, y por el otro, para facilitar el acceso al mercado laboral a las personas con mayores dificultades.

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En este sentido, el CEFOL del Ayuntamiento se ha convertido en una puerta de entrada eficiente para las empresas salmantinas que ofrecen empleos cualificados.

La guía práctica, de la que se han editado 500 ejemplares a distribuir entre personas usuarias del CEFOL, también disponible en formato digital a través de la página web municipal (https://www.aytosalamanca.es/w/gu%C3%ADa-de-recursos-1), pretende no sólo servir de orientación, sino también de motivación para la búsqueda activa de empleo.

Así, incluye consejos sencillos de lo que es recomendable y lo que convendría evitar, cómo potenciar los puntos fuertes y qué estrategia seguir para alcanzar los objetivos propuestos.

“Muchas veces, la necesidad e interés por encontrar empleo lleva a manifestar que trabajaríamos en cualquier cosa como si el posicionarnos de esta forma nos facilitase el conseguirlo. No tiene por qué ser así. El mercado de trabajo requiere profesionales capacitados en tareas bien delimitadas”, alegó Miryam Rodríguez.

La guía facilita cómo marcarse un objetivo profesional y cómo planificar un itinerario de inserción profesional. A partir de ahí, ofrece los cauces para encontrar las vías de acceso a un puesto de trabajo, ya sea en una administración pública, por cuenta ajena o mediante el autoempleo, mediante servicios de empleo como el CEFOL, redes de contactos, medios de comunicación, internet y redes sociales.

Amplia lista de portales

Así, se detalla una amplia lista de portales de empleo, aplicaciones para dispositivos móviles y hasta herramientas de inteligencia artificial para la búsqueda de empleo.

Al mismo tiempo, se explican las herramientas adecuadas para elaborar una carta de presentación según la finalidad, el curriculum vitae, y cómo afrontar entrevistas laborales y diversas pruebas de selección.

Finalmente, la guía también va más allá, facilitando consejos una vez que se ha obtenido el puesto de trabajo, de manera que se pueda mantener en el tiempo e incluso progresar profesionalmente.

La ‘Guía práctica para la búsqueda de empleo’ se suma a otras recientes iniciativas del CEFOL para promover los beneficios de aumentar la presencia de mujeres trabajadoras y de personas con discapacidad en las empresas, a través de dos folletos editados por el Ayuntamiento en colaboración con las organizaciones empresariales, en los que se especifican todas las bonificaciones y reducciones fiscales por la contratación laboral.

Además, desde el CEFOL se difunde semanalmente un boletín de empleo, donde aparecen ofertas tanto de Salamanca como del resto de provincias de Castilla y León.

Está disponible cada viernes a través de la página web municipal, en el apartado https://eformacion.aytosalamanca.es/, y de las redes sociales del Centro de Formación y Orientación Laboral.