Más de 100 profesionales de desarrollo local interesados en las “Oportunidades de la longevidad para el entorno rural”

El proyecto Redel Rural Silver celebra el webinar “Oportunidades de la longevidad para el entorno rural”. Este proyecto (Redel Rural Silver) surge en 2020 promovido por la Red de Entidades para el Desarrollo Local, REDEL, con el objetivo de incorporar la Silver Economy a la agenda de reactivación rural.

En el proyecto participa el Ayuntamiento de Medina del Campo y otras 8 entidades socias de REDEL: Sodebur (Diputación de Burgos), Divalterra (Diputación de Valencia), Diputación de Tarragona, Nasuvinsa, Ayuntamiento de Segovia, Iraurgi Berritzen, Lanbide Ekimenak y Tolosaldea Garatzen. El proyecto cuenta con el apoyo estratégico de la consultora Plataforma50 Hacking Longevity.

Redel Rural Silver quiere aprovechar la potencialidad de la economía rural vinculada a las personas mayores y su capacidad de generar actividad, emprendimiento, empleo local, además de mejorar la calidad de vida de sus habitantes e incluso atraer nuevos pobladores. 

El envejecimiento es uno de los grandes desafíos actuales, especialmente en el medio rural, pero a la vez una oportunidad que anticipa escenarios de futuro. Por una parte, las personas mayores de 65 años suponían ya en 2019 el 28,5% del total de la población en municipios de menos de 2.000 habitantes y el 40% en aquellos de menos de 100 habitantes. Un colectivo cada vez más grande y longevo con necesidades y aspiraciones por cubrir en múltiples dimensiones. Y, por otra parte, el mundo rural cuenta con enormes activos, capacidades y potencialidades, de especial atractivo para el colectivo senior. Dos caras de una moneda que necesitan entenderse y complementarse para garantizar su viabilidad futura.

El webinar sirvió para dar a conocer el potencial de la “Silver Economy Rural” e ir tejiendo red con más de 100 agentes que trabajan en la dinamización del territorio rural. Esta interesante sesión de trabajo contó con las ponencias de Ignacio Molina, de la Secretaría General para el Reto Demográfico, que abordó el contexto demográfico general y anticipó las líneas de trabajo del Gobierno en la materia, abogando por abordar el reto de la longevidad desde un realismo consciente capaz de aprovechar las nuevas oportunidades del envejecimiento rural en el marco del Plan de Recuperación.  Alberto Bokos, CEO Plataforma50, hizo una breve presentación acerca del concepto “rural silver”, como espacio de oportunidad emprendedora.

En el apartado de experiencias desarrolladas por agentes locales, Begoña García, Gerente del Consorcio intercomarcal de iniciativas socioeconómicas de las comarcas de Terra Alta y Ribera d´Ebre, presentó el proyecto “Cowocat Rural”, con especial mención a la creciente presencia de emprendedores seniors. Asimismo, Naia Sánchez, técnica de Dinamización Territorial de Nasuvinsa, expuso el proyecto “Gu Pirineoa – Somos Pirineo”, que aboga por el impulso de un territorio socialmente activo, demográficamente equilibrado y amigable con las personas mayores.

Se presentaron asimismo dos buenas prácticas de emprendimiento. La primera corrió de la mano de Victoria Tortosa, Gerente de La Exclusiva Logística Social, de Soria, un exitoso servicio que suministra a los habitantes de los pequeños pueblos de Castilla y León, que se encuentra ahora en crecimiento. Desde Jaén participó Daniel Broncano, Fundador y Director del Festival de Música Clásica de Segura, que dio a conocer cómo se puede convertir un pueblo de poco más de 100 personas en un referente musical para el público senior de toda Europa.

La jornada contó también con la participación de David Muriel Alonso, que en representación de REDEL sintetizó las claves de la sesión y el alcance innovador del proyecto. Al final del webinar, Elisabet Urbieta, de la secretaría técnica de REDEL, emplazó a los asistentes al próximo taller de trabajo, que se celebrará el 22 de abril, para continuar tejiendo sinergias.

A día de hoy, forman parte de REDEL 27 entidades de desarrollo local que ofrecen sus servicios a un total de 1.459 municipios cuya población asciende a 24.903.040 habitantes. El equipo humano está compuesto por 1.755 profesionales.

Entidades asociadas a REDEL:

• Agència Metropolitana de Desenvolupament Econòmic – AMB.
• Ayuntamiento de Cartagena (Agencia de Desarrollo Local y Empleo).
• Ayuntamiento de Castelló de la Plana (Agencia de Desarrollo Local).
• Ayuntamiento de Huesca (Área de Desarrollo Local, Economía Social, Industria y Comercio).
• Ayuntamiento de Madrid (Subdirección General de Economía e Industria).
• Ayuntamiento de Málaga (Promálaga).
• Ayuntamiento de Medina del Campo (Servicio de Desarrollo Local).
• Ayuntamiento de Murcia (Centro de Iniciativas Municipales de Murcia).
• Ayuntamiento de Valencia (ValènciActiva).
• Ayuntamiento de Zaragoza (Oficina Técnica de Empleo, Emprendimiento e Inclusión Social).
• Barcelona Activa.
• Concello de Santiago de Compostela (Oficina de Promoción Económica y Empleo).
• Diputación de Barcelona (Área de Desarrollo Económico, Turismo y Comercio).
• Diputación de Tarragona (Área de Recursos Humanos, Ocupación y Emprendimiento).
• Diputación de Valencia (Empresa Pública Divalterra, S.A.).
• GARAPEN, Asociación Vasca de Agencias de Desarrollo.
• Getafe Iniciativas.
• ImpulsAlicante, Agencia Local de Desarrollo Económico y Social.
• Instituto Leonés de Desarrollo Económico, Formación y Empleo (ILDEFE).
• Instituto Municipal de Desarrollo Económico y Empleo de Córdoba (IMDEEC).
• Instituto Municipal de Promoción Económica, Formación y Empleo (IMPEFE).
• Móstoles Desarrollo.
• Navarra de Suelo y Vivienda, S.A. (NASUVINSA).
• PalmaActiva.
• Segovia Activa.
• Sociedad para el Desarrollo de la Provincia de Burgos (SODEBUR).
• SOFEJEA – Agencia de Desarrollo de Ejea de los Caballeros.