El Consorcio de Residuos Sólidos Urbanos (RSU) de Ciudad Real ha abierto la convocatoria de proceso selectivo para la contratación indefinida de ocho peones de recogida de residuos y constitución de la bolsa de trabajo.

Las bases, que pueden ver y consultarse en la web del consorcio www.rsuciudadreal.es, establecen que se podrán presentar solicitudes hasta las 14:00 horas del próximo día 18, según ha informado este martes RSU en un comunicado.

La presidenta del Consorcio RSU, María Fresneda, ha asegurado que los consejeros han decidido por unanimidad sacar esta bolsa de trabajo para seguir con "el espíritu de transparencia" que caracteriza al Consorcio y cubrir sustituciones y bajas.

Los ocho peones son para cubrir vacantes en el Centro de Tratamiento del Consorcio de RSU en Almagro, así como en el vaso de vertido, y si se produjeran nuevas vacantes, a cubrir mediante contratación indefinida, se contrataría a personas que hayan quedado en bolsa de trabajo, según el orden de colocación en la misma.

Los cometidos básicos son los establecidos en la empresa para dicho puesto de peón de recogida de residuos, no obstante los contratados podrán desarrollar otras labores de peón o esporádicamente, y si cuentan con habilitación para ello, puestos de conductor de camiones o palista/carretillero con las consecuencias que se deriven de la aplicación del convenio colectivo.

Entre los requisitos de los aspirantes, para ser admitidos a la realización del proceso selectivo, figura tener cumplidos los 18 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación ordinaria.

La documentación será presentada en el registro de RSUSA, con sede en la calle Ronda del Carmen, s/n, de Ciudad Real, de lunes a viernes en horario de 9:00 a 14:00 horas, aportando los documentos que se requieren en las bases.