El 15 de diciembre por la tarde Iberdrola y UNICEF España presentaron una alianza innovadora y de impacto social destinada a contribuir a la inclusión sociolaboral de jóvenes en situación de vulnerabilidad y a promover la generación de oportunidades de formación y empleo verde, tanto en España como a nivel internacional.
Lo primero que llama la atención al llegar al Centro de Formación en Electricidad, Electrónica y Aeronáutica de Leganés (Madrid) –donde tuvo lugar la presentación– es la disposición bien mesurada de una carpa, montada en el patio del centro.
En la primera parte de la jornada, y tras un emotivo saludo entre el presidente de Iberdrola, Ignacio Galán, y el de UNICEF España, Gustavo Suárez Pertierra, un grupo de periodistas pudo acompañarles y observar de primera mano cómo trabajaban los jóvenes en los talleres de este centro de excelencia.
La cordialidad fue uno de los gestos que nos acompañó durante toda la jornada. Los presidentes de ambas organizaciones pudieron conversar con los jóvenes sobre diferentes asuntos, darles algún que otro consejo y contarles algunas anécdotas.
Tras esta visita, los dos representantes, junto a sus comitivas, ingresaron en la carpa y dio comienzo la segunda parte del evento: la presentación formal de la alianza entre las dos entidades.
“Con esta alianza damos respuesta al reto de generar oportunidades de empleo a jóvenes en situación de vulnerabilidad en sectores de futuro, como las energías limpias, lo que nos permitirá alcanzar un mundo más sostenible y próspero para todos”, afirmó el presidente de Iberdrola. Galán, además, quiso remarcar la importancia de la energía 'verde' en el futuro del empleo de nuestro país.
Por su parte, el presidente de UNICEF hizo un alegato en pos del empleo sostenible y de las oportunidades de desarrollo personal y profesional de los jóvenes."Cada joven debe tener la oportunidad de desarrollarse personal, profesional y vitalmente, sobre todo aquellos que lo tienen más difícil", explicó.
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Y es que, reiteraron ambos, los y las jóvenes serán los protagonistas de la alianza al reforzar su empoderamiento y su desarrollo personal y laboral, al tiempo que se comprometen con los cambios que necesita la sociedad y sus comunidades en materia de sostenibilidad. Estas iniciativas serán clave para la economía, con la creación de empleo de calidad y especializado.
En el acto, Alfredo Timmermans, viceconsejero de Empleo de la Comunidad de Madrid, quiso aprovechar la ocasión para reafirmar el apoyo del sector público a la alianza y su impacto en el empleo de los jóvenes.
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Los jóvenes protagonistas
Para UNICEF, esta alianza con el sector privado se traduce en una nueva manera de trabajar. "Abrazamos al sector privado", expresaron desde la oenegé. De esta manera, UNICEF apuesta por "abrir nuevos mercados que son fundamentales".
Al tiempo que los distintos representantes y responsables intervenían, la sala se iba haciendo cada vez más pequeña. Los jóvenes participantes en la iniciativa se iban acumulando, de pie, cerca de los accesos. Para ellos, era un momento estelar. El acto se convirtió, en realidad, en un reconocimiento de sus esfuerzos, un homenaje al trabajo duro que han realizado durante estos últimos meses.
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Uno de ellos se animó a charlar con ENCLAVE ODS y, con un inusual brillo en los ojos, relató su experiencia de formación, destacando por encima de todo la labor de su profesora, Rebeca. Esta oportunidad le ha cambiado la vida, afirmó. Ahora, tras finalizar el período de formación en el centro, está realizando prácticas en la Fundación Tomillo, una de las entidades sociales colaboradoras.
Entidades sociales como la Asociación Cesal, la Federación de Plataformas Sociales Pinardi, la Fundación San Juan del Castillo Pueblos Unidos, la Fundación Santa María la Real, la Fundación Secretariado Gitano, la Fundación Tomillo o la Asociación Norte Joven son las que trabajan directamente con los jóvenes. En esta alianza, Iberdrola aportará 3 millones de euros durante los próximos 3 años.
Porque, como explica el joven estudiante, "se trata de un nexo entre la energía fotovoltaica y los jóvenes". Y su impacto en términos de inserción laboral es asombrosa: de los 15 alumnos que iniciaron la formación en septiembre, 9 están trabajando y 6 en proceso de formación (en el centro o de prácticas).
Una alianza multiactor
Los responsables de la iniciativa, Marta Contreras (UNICEF España) y Gonzalo Sáenz de Miera (Iberdrola), expusieron los 4 ejes en torno a los que gira esta alianza. El primero fue el impulso de un programa en Brasil. Se trata del conocido como 1 Millón de Oportunidades (1MiO), cuyo objetivo es la inclusión de adolescentes y jóvenes vulnerables en el mercado laboral del país, potenciando sus habilidades.
El segundo, el proyecto UPSHIFT en Somalia, con el que UNICEF busca formar en innovación y emprendimiento social a adolescentes y jóvenes víctimas de violencia y en riesgo de exclusión a través de una incubadora de empresas.
El tercero, la plataforma de aprendizaje global y abierta de UNICEF, donde Iberdrola proporcionará contenidos digitales en materia de cambio climático y sostenibilidad. Esta herramienta permite el acceso continuo a una educación de calidad a niños, niñas y jóvenes de todo el mundo.
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Y la cuarta fase es la iniciativa en el propio Centro de Formación en Electricidad, Electrónica y Aeronáutica. Con este tándem sostenible, las dos entidades aspiran a que se asiente un modelo de alianza multiactor que involucre al sector público, la sociedad civil y el sector privado.
A nivel nacional, Iberdrola apoyará el aterrizaje de Generation Unlimited global con Generation Unlimited España, una nueva alianza multiactor promovida por UNICEF España para impulsar la integración social y laboral de adolescentes y jóvenes en situación de alta vulnerabilidad de nuestro país.