Imagen de archivo de un empleado de Lidl.
Lidl abre una bolsa de trabajo con más de 70 empleos: jornada completa y contrato indefinido
La cadena de supermercados necesita trabajadores en sus áreas de tienda, administración y logística.
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La cadena alemana de supermercados Lidl aterrizó en España hace 30 años, concretamente en 1994, y tal ha sido su evolución que hoy tiene 700 tiendas, 13 plataformas logísticas, un equipo de 18.500 personas y más de 900 proveedores nacionales.
De acuerdo con su plan de expansión sostenible, la empresa busca luchar contra el fenómeno de la “España vaciada” abriendo tiendas y generando empleos en los lugares que más luchan contra este reto demográfico. Así, la empresa ha anunciado que abrirá en este mes de febrero tres nuevas tiendas en Castilla y León, Murcia y Galicia, lo que se traduce en la creación de 58 nuevos empleos.
La empresa, titular de una certificación Top Employer Spain 2025 por octavo año consecutivo, ofrece empleos de todo tipo en varias ciudades españolas. La mayoría de las ofertas son para perfiles junior o con experiencia y con jornada completa que comprende 40 horas semanales.
¿Cuáles son las ofertas de empleo de Lidl?
Lidl busca perfiles variados para poder llenar las vacantes que tiene pendientes. Desde analistas de datos a responsables de tiendas y recursos humanos, cajeros, responsables del departamento de inteligencia y prácticas universitarias, entre otros.
Un abanico de ofertas muy amplio que también varía en las localizaciones donde están repartidas, que abarcan casi toda la península.
Los requisitos para cada puesto de trabajo varían según la oferta. Por ejemplo, en puestos como analista de datos y técnico de nóminas de recursos humanos se requieren conocimientos en idiomas como el alemán o el inglés.
Estos puestos están ubicados en las oficinas generales de la empresa en Barcelona, ambos con jornada completa y contrato indefinido.
Por otro lado, se ofrecen 54 trabajos en tienda. En empleos como responsables de turno y asistentes de tiendas se piden como estudios mínimos una Formación Profesional de Grado Medio, o equivalente a ello, y se valora la experiencia previa en posiciones similares. Ambas ofertas son de jornada completa y hay disponibilidad en varias zonas de España como Madrid y Cataluña.
Las ofertas para cubrir la posición de cajero, también disponible en varias Comunidades Autónomas, piden como requisito estudios en Educación Secundaria y disponibilidad horaria para trabajar por turnos. Todos son de jornada parcial y contratos temporales.
Para las prácticas universitarias, todas ubicadas en las oficinas generales en Barcelona, hay 9 ofertas en varios departamentos como ventas, marketing, ciberseguridad, compras, inmuebles, entre otros.
Como requisitos mínimos se pide un nivel de idioma B2 en alemán e inglés y ser estudiante de último curso o tener la posibilidad de firmar un convenio con la universidad.
¿Cómo puedo acceder a estas ofertas?
La empresa alemana también ofrece muchos más puestos en otros departamentos como logística, oficinas regionales, ventas, plataformas logísticas, IT, expansión y controlling.
Todos con requisitos y condiciones laborales distintas. Sin embargo, Lidl ofrece a todos sus nuevos integrantes una formación técnico-práctica adaptada a su puesto de trabajo. El salario no está especificado.
Para acceder a las ofertas de empleo en Lidl, es preciso visitar en su página web el apartado “Trabaja con nosotros”. En esta sección, se podrán filtrar los puestos según la posición, la ubicación, jornada y tu tipo de perfil.
Una vez seleccionada la oferta, aparecerá la información general de la misma, en la parte inferior tendrás la opción de inscribirte a la oferta, guardarla y compartirla. Al hacer clic en la casilla de “Inscríbete”, simplemente tendrás que rellenar tus datos y enviar tu currículum.
