Finalmente, Gobierno, CEOE y los sindicatos UGT y CCOO no han logrado cerrar un acuerdo para extender los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) hasta finales de septiembre. Todavía hay margen para un pacto hasta el día 30 de mayo, pero se esperaba que se produjera este lunes para que se pudiera aprobar la prórroga en el Consejo de Ministros del martes, el último ordinario del mes.

Según ha podido saber Invertia, las causas por las que no ha sido posible cerrar un pacto han sido las mismas que hace una semana: las exoneraciones de cuotas sociales a las empresas. El Gobierno insiste en rebajarlas mientras se mantengan trabajadores inactivos y, en cambio, aumentarlas cuando se recuperaren empleados para la actividad empresarial. 

Es el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones de José Luis Escrivá el que insiste en esta fórmula. Pero patronal y sindicatos se han negado a ella y han reclamado que se prorroguen los ERTE tal y como están, en su totalidad. Incluyendo lo relativo a las exoneraciones.

Prestaciones

De hecho, la propuesta del Gobierno mantiene igual el resto de los beneficios sociales. Se conserva la totalidad de las prestaciones de los trabajadores (70% de la base de cotización) y el pago de sus cotizaciones por parte de la Seguridad Social.

"Hay acuerdo sobre el texto a excepción de un fleco no menor que tiene que ver con las exoneraciones de cuotas de la Seguridad Social a las empresas, aspecto que esperamos que se resuelva en las próximas horas porque no hay ninguna justificación para que el acuerdo total no se produzca y se lleve este martes al Consejo de Ministros", asegura Mari Cruz Vicente, secretaria de Acción Sindical de Comisiones Obreras. "Solo falta el compromiso del Ministerio de Seguridad Social". 

La falta de acuerdo hace que la prórroga de los ERTE (a los que hay acogidas casi 600.000 personas) se quede en el aire y que no vaya -en principio- al Consejo de Ministros de este martes. Aunque los actores del Diálogo Social no descartan esta posibilidad. 

De hecho, fuentes de Seguridad Social aseguran que "se sigue trabajando por aproximar posiciones y lograr un acuerdo".

Lo normal es que haya nuevas reuniones en próximos días y se apruebe en un cónclave ministerial extraordinario. De lo contrario, el Gobierno podría optar por legislar en solitario, aunque por el momento esta posibilidad no se ha puesto sobre la mesa.

Advertencia

El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, había advertido este lunes al Gobierno de que la negociación para prorrogar los ERTE hasta después del verano "no es un mercado" y que lo que hay que hacer es extender el decreto que los regula tal y como está en este momento.

Preguntado sobre si habría acuerdo o no, Garamendi ha sido muy claro: "Eso habría que preguntárselo al ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones", en referencia a José Luis Escrivá.