Golpe de la Unión Europea a España, en este caso por discriminar a las empleadas del hogar en prestaciones por desempleo.
El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) ha dictaminado este jueves que la exclusión de las empleadas del hogar de las prestaciones por desempleo, algo que está recogido en la normativa española, es contraria al derecho comunitario. Además, ha avisado de que, dado que estos profesionales son "casi exclusivamente" mujeres, la norma constituye una discriminación indirecta por razón de sexo.
"Esta exclusión entraña una mayor desprotección social de las empleadas del hogar, que se traduce en una situación de desamparo social", ha concluido el Tribunal de Justicia europeo en su sentencia, que según Europa Press está en línea con las conclusiones del Abogado General del Tribunal de Justicia de la UE del pasado septiembre.
El Tribunal europeo ha tenido en consideración que en España el 95% de los empleados del hogar son mujeres, por lo que ha apuntado que esta normativa nacional es especialmente sexista y "contraria a la directiva" europea. Así considera que la ley española coloca a las mujeres en desventaja con respecto a personas de otros sexos.
El TJUE ha concluido que todos los trabajadores por cuenta ajena inscritos en el Régimen General de la Seguridad Social tienen derecho a las prestaciones por desempleo, incluidos los empleados del hogar.
Alegaciones
Respecto a las alegaciones que había hecho el Gobierno español sobre que esta exclusión busca mantener las tasas de empleo y luchar contra el trabajo ilegal y el fraude a la Seguridad Social, la Justicia europea ha estimado que la normativa española no es "adecuada" para alcanzar esos objetivos ya que opina "no parece aplicarse de manera coherente".
Fuentes del Ministerio de Trabajo indican que se acatará el contenido del dictamen, y que de hecho ya se estaba trabajando en una prestación de desempleo para el colectivo de las trabajadoras del hogar.
"Es una situación que no puede continuar", indican las voces consultadas, que indican que el dictamen comunitario posiblemente permita acelerar el proceso para que las trabajadoras del hogar acceder a prestación de desempleo.
Cabe recordar que el departamento que dirige Yolanda Díaz hace tiempo que tiene el foco puesto en regularizar la situación de este colectivo profesional. Como muestra, las campañas de cartas que ha emprendido para regularizar los salarios y las cotizaciones de estas trabajadoras de acuerdo con el salario mínimo interprofesional (SMI).