Díaz mantiene el pulso al PSOE e insiste en llevar el Estatuto del Becario al Consejo de Ministros antes del 23J

El Ministerio de Trabajo y los sindicatos llegaron a un acuerdo bipartito sobre el Estatuto del Becario el pasado 9 de junio. Una semana después, la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, y los secretarios generales de CCOO y UGT, Unai Sordo y Pepe Álvarez, suscribían el texto. Desde entonces, se han celebrado tres Consejos de Ministros sin que se aprobara el documento. Sin embargo, desde Trabajo mantienen la insistencia.

El secretario de Estado de Empleo y Economía Social, Joaquín Pérez Rey, asegura que en el Ministerio "no dan por descartada" la aprobación del Estatuto del Becario y recuerda que "es un elemento de la reforma laboral", como consta en su disposición adicional segunda. 

"El Estatuto del Becario es un acuerdo del diálogo social, con importancia para los jóvenes. La idea es, y así lo esperamos, que el Ministerio de Trabajo haga todo lo posible para que el Consejo de Ministros dé su visto bueno cuanto antes al Estatuto de Becario", ha recalcado el secretario de Estado en la presentación de los datos del paro de junio.

Díaz tiene dos Consejos más antes de las elecciones del 23 de julio para perseverar en su empeño. Los sindicatos también respaldan a la ministra, pero desde el PSOE mantienen su rechazo.

Los socios de coalición se negaron desde el primer momento y justificaron su decisión en que el acuerdo estaba "verde". En el ala socialista del Gobierno tampoco parecen dispuestos todavía a dar su visto bueno.

Rechazo patronal

El acuerdo salió adelante sin la firma de la patronal ni de los rectores de las universidades. Las negociaciones de este texto se remontan a mayo de 2022, con un primer borrador del Ministerio de Trabajo y Economía Social que no convenció a la patronal. El segundo llegó en octubre de ese año, y contó con el aprobado de CCOO y UGT, ya que acababa de forma progresiva con las prácticas extracurriculares, con la idea de terminar con el fraude. 

La desaparición de las prácticas extracurriculares no gustó a la CEOE, que en un primer momento se opuso. La salida de la patronal aproximó el acuerdo entre los sindicatos y el Gobierno, aunque todo quedó en el aire cuando los empresarios decidieron reincorporarse a la negociación.

Trabajo presentó un tercer texto, en el que volvían a aparecer las prácticas extracurriculares para ganarse el respaldo de los empresarios. Sin embargo, el año de espera sirvió para que la CEOE diera su visto bueno.

Durante la firma del acuerdo, a principios de junio, CCOO y UGT afearon a la patronal "haberse bajado" del acuerdo. Díaz, por su parte, calificó la actitud de la CEOE como "difícilmente comprensible".