El Ministerio de Hacienda y Función Pública ha citado este viernes a los sindicatos para negociar una oferta de empleo público (OEP) que ha concluido sin avances. Fuentes de la negociación consultadas por EL ESPAÑOL-Invertia esperan a la próxima reunión, convocada para el lunes, con la propuesta de convocar más de 15.000 plazas antes de las elecciones genarales del 23 de julio.
El Ejecutivo cuenta con poco más de una semana para aprobar esta OEP, que deberá ir al Consejo de Ministros del martes 11 de julio o del martes 18 del mismo mes, si quiere hacerlo antes de las elecciones. Los sindicatos estiman que, por los ritmos de la negociación, con esa reunión agendada para el lunes, podría incluirse en el Consejo de la próxima semana.
No obstante, CCOO ha lamentado en un comunicado que Hacienda haya acudido a esta reunión con "un documento con los diez criterios que pretenden que rijan la oferta", pero sin ninguna cifra concreta. Además, reprochan al Ministerio de María Jesús Montero que tampoco se haya comprometido a dar números en la reunión del lunes.
Desde este sindicato, recuerdan que la OEP debería haberse publicado en el primer semestre de 2023 y urgen a Función Pública a hacer un "diagnóstico global" de la situación de la Administración para que la ofera que se apruebe cuente con el volumen adecuado para cubrir "el número de efectivos perdidos en 2022" y, también, los de 2023.
Fuentes de la negociación estiman que la OEP de 2023 será similar a la de 2022, cuando se convocaron 15.339 plazas en ingreso libre y 9.261 en promoción interna, para la Administración General del Estado. A esos se suman otras convocatorias para Justicia, funcionarios de administración local con carácter de habilitación nacional, personal militar de Defensa, Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado, entre otros.
Junto con esa OEP para cubrir efectivos perdidos, CCOO reclama ofertas extraordinarias y el desarrollo de planes plurianales para anticipar el volumen de jubilaciones previsto en los próximos años. También recuerdan al Ministerio que tiene la obligación de reconvocar las plazas que resulten vacantes, descentralizar las pruebas, y cumplir con el acuerdo de promoción interna.