Correos busca trabajadores sin que estudien una oposición: empleo fijo y sueldos de 42.000 euros

Correos es una de las empresas estatales que más oportunidades de empleo genera en España. A través de su bolsa pública ofrece varias ofertas de trabajo, entre las que destacan diferentes puestos con varios perfiles profesionales. La Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos por medio de su filial de paquetería Correos Express ha vuelto a abrir un interesante proceso de selección de personal.

En concreto, ha lanzado ofertas con un contrato indefinido para puestos en el departamento de tecnología y sistemas. Se trata de una gran oportunidad para los parados que están buscando acceder al mercado laboral antes del inicio de las Navidades, ya que en las fechas festivas la búsqueda de trabajo se ve paralizada.

Uno de los grandes alicientes de esta vacante es su sueldo. La entidad ofrece hasta 42.000 euros, que estarían distribuidos en 12 pagas. De esta manera, los candidatos que sean seleccionados tras la entrevista cobrarían unos 3.500 euros al mes. Pero este no es el único aliciente: tampoco es necesario aprobar un proceso selectivo de oposición. 

Una cartera en un servicio de reparto postal.

Sin embargo, hay que tener en cuenta que dependiendo del puesto que se vaya a desempeñar, se exigirá unos estudios concretos o cierta especialización. Aunque para la mayoría de vacantes disponibles solo se pide tener estudios básicos. Todas las ofertas disponibles son para trabajar en Correos Express. 

Los perfiles más demandados son para trabajar como técnico de aplicaciones web, técnicos de tecnología de clientes, auxiliar de facturación o gestor de proyectos. En cuanto a los requisitos mínimos que exigen, se pueden consultar en cada oferta, ya que varían en función del puesto de trabajo.

¿Cuáles son los puestos de trabajo que ofrece Correos?

Correos ha lanzado nuevos puestos de trabajo a través de su portal de empleo. Una vez que los candidatos acceden a su página web, podrán enviar su currículo y esperar a tener una entrevista de selección.

Correos Express publica en su página web, dentro de su sección de 'Ofertas de trabajo', las nuevas oportunidades de conseguir empleo fijo en la filial de la empresa pública postal. Algunas de ellas son:

- Técnico de aplicaciones web. Se pide una titulación de FPII en la rama de Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar oficialmente reconocida u homologada por el Ministerio de Educación y Formación Profesional. Otro de los requisitos es tener una experiencia mínima demostrable de 12 meses en el end-to-end de proyectos de activos o productos digitales con equipos multidisciplinares, principalmente con equipos de diseño, construcción y pruebas.

- Técnicos sénior para gestión de servicio de tecnología de clientes. Para lograr acceder a este puesto, se exige la ESO, FPI en Informática, Electrónica o Telecomunicaciones, así como experiencia previa de 36 meses. Además, se debe contar con disponibilidad para trabajar en Madrid.

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- Auxiliar de facturación: Los requisitos son contar con una titulación de EGB, ESO o Formación Profesional de Grado reconocida u homologada por el Ministerio de Educación y Formación Profesional. De esta forma, se exige una experiencia mínima de seis meses desempeñando funciones similares a las descritas en áreas de operaciones del sector transporte, logística y/o distribución. Disponibilidad horaria y/o para viajar.

- Gestor de proyectos: Los requisitos son para acceder a esta oferta de trabajo son contar con una titulación de Ciclo Formativo de Grado Superior (FPII) en Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar oficialmente reconocida u homologada por el Ministerio de Educación y Formación Profesional. Por otra parte, hay que acreditar una experiencia mínima demostrable de 24 meses en la gestión de proyectos utilizando metodología Agile.

Cómo inscribirse en las ofertas de trabajo de Correos Express

Para entrar en el proceso de selección, lo primero que hay que hacer es enviar un correo electrónico a la dirección seleccion@correosexpress.com y en el asunto del mensaje hay que escribir el número de referencia de la oferta así como el nombre completo del puesto de trabajo.

Otra de las formas de enviar el currículo es acceder al portal de ofertas de trabajo de Correos Express. Desde aquí se puede acceder a cada oferta y pulsar en 'inscribir'. A continuación, los candidatos deberán rellenar su perfil y pulsar en 'enviar'. Hay que tener en cuenta que el plazo de presentación de las solicitudes finaliza el 23 de diciembre de 2023.