Alberto Núñez Feijóo junto a Antonio Garamendi.
La CEOE exige al PP lo mismo que al Gobierno para rebajar la jornada: hacerlo dentro de la negociación colectiva
- El líder de los populares también ha mantenido una reunión con Unai Sordo (CCOO), quien le ha trasladado lo prioritario de reducir la jornada.
- Más información: La ley de conciliación del PP se cuela en la negociación para reducir la jornada y retrasa un posible acuerdo
Venga de donde venga una propuesta para rebajar la jornada laboral, la CEOE exigirá que cualquier iniciativa al respecto se aborde "dentro de la negociación colectiva". Esta ha sido la respuesta de Antonio Garamendi, presidente de la CEOE, al proyecto Ley de Conciliación que ha registrado en Partido Popular en el Congreso, una iniciativa que permitiría avanzar hacia una semana laboral de cuatro días (aunque no se incluye de forma directa dentro del texto).
Antonio Garamendi se ha reunido a abordar estas cuestiones con el líder de los populares, Alberto Núñez Feijóo. En la cita, el representante de los empresarios se ha mostrado abierto a hablar de reducción de jornada laboral con el Partido Popular (PP) siempre y cuando se haga "dentro de la negociación colectiva" y de manera "ordenada".
Así lo ha indicado Garamendi en declaraciones a los medios tras la reunión, celebrada en Génova este lunes. "Estamos abiertos a hablar siempre y cuando sea dentro de lo que es el marco de esa negociación colectiva. Yo creo que está en esa onda".
Durante la reunión, Garamendi y Feijóo han abordado la productividad y el absentismo, que este año está provocando un coste a las arcas públicas de más de 2.000 millones de euros, según cifras de CEOE, y que es necesario atajar para ganar empleo y mejorar la economía, según el líder empresarial.
El presidente de la patronal ha asegurado que estas dos cuestiones son preocupaciones compartidas con el líder del PP y ha recalcado que el absentismo "está afectando muchísimo a la productividad", por lo que ha agradecido a Feijóo que haya abordado esta cuestión dentro del diálogo social. "Tenemos que ver cómo podemos, entre todos, cómo se puede mejorar", ha expuesto.
Ana Alós, vicesecretaria de Igualdad y Conciliación del Partido Popular, ha descrito también como "positiva" la cita, y ha insistido en que todas las medidas que quiere poner en marcha el PP se pactarían con los agentes sociales.
En particular, lo referente a la jornada laboral, que ha indicado que se debe decidir "en el marco del Diálogo Social y sin imposiciones" unilaterales.
Reunión con CCOO
Al término de la tarde, el líder de los populares se ha reunido con Unai Sordo, secretario general de CCOO. El sindicalista ha trasladado a Núñez Feijóo que la prioridad es la reducción de la jornada laboral y le ha emplazado a otra reunión para que fije su postura en este punto.
En declaraciones a los medios tras reunirse con Feijóo, Sordo ha valorado que el principal partido de la oposición haga propuestas sobre conciliación. Sin embargo, también ha explicado que en el encuentro han diferenciado la reducción de jornada de la distribución del tiempo de trabajo, donde se enmarcaría la concentración de horas en cuatro días semanales.
"Una cosa es la discusión sobre la reducción jornada laboral y otra cosa es como se distribuye el tiempo de trabajo lo que compete al ámbito de la negociación colectiva", ha incidido el líder de CCOO que quiere volver a reunirse con el PP junto a UGT para plantearles la reducción de jornada a 37,5 horas semanales y pedirle que se posicione.
Sordo también ha emplazado al PP a apoyar las medidas sobre jubilación incluidas en el último pacto sellado con la patronal y el Gobierno este verano.
