Joaquín Pérez Rey, secretario de Estado de Trabajo. EFE
El Gobierno "empieza ya" el trámite legislativo para reducir la jornada laboral tras el 'no' de la patronal
- "La patronal dice no y se queda sola. Tendrá que explicárselo a 12 millones de trabajadores", ha sentenciado el secretario de Estado de Trabajo.
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El Gobierno comienza desde ya los trámites para reducir la jornada laboral hasta las 37,5 horas semanales. El Ejecutivo pactará la medida sólo con los sindicatos. Tras el no oficial de la patronal CEOE-Cepyme a la rebaja del tiempo de trabajo, el Ministerio de Trabajo ha decidido seguir adelante sólo con los representantes de los trabajadores.
"El Gobierno empieza ya el trámite legislativo", ha anunciado Joaquín Pérez Rey, secretario de Estado de Trabajo, tras la reunión mantenida este jueves con los agentes sociales. En los próximos días, el Ministerio intentará llegar a un acuerdo con los sindicatos, aunque sólo están pendientes "ajustes técnicos".
Pérez Rey ha explicado que este viernes publicará la consulta pública previa al anteproyecto de ley, el cual incluirá esa reducción de jornada directamente hasta las 37,5 horas porque "no hay tiempo material" para el paso intermedio de las 38,5 horas.
Lo que se publicará, ha puntualizado el secretario de Estado, es el "anuncio" de la intención del Gobierno de rebajar el tiempo de trabajo, de ahí que todavía sean posibles esos "ajustes" con las organizaciones sindicales.
Según el número dos de Yolanda Díaz, "el guion era el previsible, la patronal ya había anunciado que no entraría en ningún acuerdo pese a los esfuerzos sostenidos del Gobierno, pese a las opciones y alternativas puestas encima de la mesa". Así las cosas, la mesa tripartita que ha funcionado durante todo el año ha tenido este jueves su última reunión.
"No parece de recibo que once meses después, sin un solo papel encima de la mesa, sin ninguna contrapropuesta, ahora el argumento final sea que sólo es la negociación colectiva el instrumento que puede reducir la jornada. Esto sólo se puede calificar a estas alturas como una tomadura de pelo y desde luego, pues, entendemos que hasta aquí ha llegado esta mesa", ha criticado Pérez Rey.
Para el secretario de Estado, la patronal ha atendido a "otros" intereses y no a la "defensa" de los intereses empresariales. Por tanto, ha pedido a CEOE explicar a 12 millones de trabajadores porque no se podrán beneficiar de esta reducción después de 40 años sin tocarse el tiempo de trabajo.
Una sensación "agridulce"
"Tenemos una sensación agridulce", ha afirmado Fernando Luján, vicesecretario general de UGT, tras la reunión. Agria, ha explicado el ugetista, "porque llevamos negociando desde el 25 de enero y lo hicimos para modificar la ley". Para los sindicatos, el texto que el Gobierno presentó en junio era "bastante aceptable" y sólo aceptaron dilatar la negociación por petición de los empresarios.
Sin embargo, para Luján la patronal no ha sido leal, en tanto que se ha descolgado de la mesa de negociación alegando la misma "excusa" que en enero, esta es, que la reducción de jornada sólo debe acometerse a través de los convenios colectivos.
"Hoy se pone punto y final a una etapa que hemos recorrido con la intención de llegar a un acuerdo tripartito. Había un problema de origen, que es que no se compartía el horizonte", ha señalado por su parte Carlos Gutiérrez, secretario de Estudios y Formación Sindical de CCOO.
Según el sindicalista, existe una "visión compartida con el Gobierno" y, por tanto, lo que queda por negociar será rápido. "No hablaría ni de acuerdo inminente ni de preacuerdo, pero habrá que trabajar de forma urgente para iniciar el trámite parlamentario", ha apuntado Gutiérrez.
