Incertidumbre en el sistema sanitario en Málaga por la jubilación de enfermeras: más de 1.500 se retirarán en la próxima década

El futuro de la sanidad de Málaga es algo incierto, según algunos profesionales. Entre las razones por las que se llega a esta conclusión se debe a las previsiones realizadas por el Colegio de Enfermería de Málaga sobre las jubilaciones que habrá en los próximos 10 años. 

De esta manera, las estimaciones muestran que en esta próxima década podrían llegar a jubilarse 1.528 enfermeras en Málaga. Además, los datos del Colegio aseguran que entre 2020 y 2024 se han retirado un total de 508 enfermeras en la provincia, llegando a las 98 jubilaciones en el último año. 

Este fenómeno junto al déficit estructural de profesionales, según remarcan desde la institución que engloba a este colectivo en la provincia, “pone en alerta la sostenibilidad del sistema sanitario malagueño andaluz”.

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En este sentido, sostienen que la jubilación masiva de los próximos años se debe al envejecimiento de la población. Además, indican que este envejecimiento, también incrementará la demanda de ciudadanos y servicios sanitarios. 

Un porcentaje significativo de las profesionales se encuentra en el tramo de edad cercano a la jubilación, lo que incrementa la urgencia de implementar estrategias que aseguren el relevo generacional.

Además, la pandemia de la Covid 19 dejó al descubierto la importancia del papel de las enfermeras en el sistema sanitario, pero también dejó al descubierto las limitaciones del sistema para cubrir las crecientes demandas asistenciales. 

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Para poder garantizar el futuro del sistema sanitario malagueño, el Colegio de Enfermería pide que se aumenten las plazas de formación en enfermería en las universidades con un enfoque en especializaciones que respondan a las necesidades del sistema.

También quieren que se ofrezcan contratos estables y condiciones laborales dignas que retengan el talento y eviten la fuga de profesionales hacia otras comunidades autónomas o países. Además, exigen que se invierta en formación continua y especialización avanzada para que las enfermeras puedan acceder a programas que potencien sus competencias y mejoren la calidad asistencial. 

En este sentido, José Miguel Carrasco, presidente en funciones del Colegio de Enfermería de Málaga, ha subrayado que “estamos ante un problema que no puede esperar. La falta de enfermeras en Málaga, unida al alto número de jubilaciones previstas, supone un desafío sin precedentes para nuestro sistema sanitario. Es imprescindible actuar ahora para evitar que las futuras generaciones enfrenten un sistema desbordado y con una calidad asistencial comprometida”.