La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Isabel Blanco, clausura el II Congreso Internacional de Igualdad.

La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Isabel Blanco, clausura el II Congreso Internacional de Igualdad. ICAL

Región

Castilla y León ofrece 10.000 euros a empresas que hagan contrato indefinido a mujeres víctimas de violencia de género

La Consejería de Familia destina un total de 100.000 euros para subvencionar el fomento de la inserción laboral según sale publicado hoy en el Bocyl

19 junio, 2024 09:49

La Junta de Castilla y León destina un total de 100.000 euros para subvencionar el fomento de la inserción laboral de mujeres víctimas de violencia de género en la Comunidad. Lo hace a través de la Gerencia de Servicios Sociales de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades que ha convocado estas subvenciones que salen hoy publicadas en el Bocyl. El plazo de presentación de las solicitudes comienza mañana jueves y finaliza el 15 de octubre de 2024. Una partida cargada a los Presupuestos de la Comunidad.

El objetivo de esta convocatoria es “financiar la contratación de mujeres víctimas de violencia de género por empresas privadas y entidades privadas sin ánimo de lucro, con la finalidad de que estas mujeres alcancen una mayor autonomía a través de su independencia económica y logren su plena integración social”.

Podrán ser beneficiarias de estas ayudas las empresas privadas y entidades sin ánimo de lucro que, cumpliendo los requisitos que determinen la convocatoria, contraten a mujeres víctimas de violencia de género y desarrollen su actividad en el ámbito territorial de Castilla y León.

La cuantía individualizada de la subvención correspondiente a cada entidad beneficiaria dependerá del tipo de contrato realizado. Así, alcanzará los 10.000 euros por cada contrato indefinido a tiempo completo. Para los contratos temporales a tiempo completo de al menos seis meses de duración, el importe será de 4.000 euros y para aquellos contratos de duración mínima de 90 días y que no lleguen a los seis meses de duración a tiempo completo, el importe será de 2.000 euros. Si el contrato fuese fijo discontinuo la cuantía de la subvención que corresponde por su modalidad indefinida, será proporcional a la duración anual del contrato.