El Campus de Ciudad Real acoge durante este miércoles el Foro de Empleo de la Universidad de Castilla-La Mancha, bautizado como UCLM3E, en el que se han inscrito más de 1.200 universitarios, aunque la previsión de afluencia es de 2.500, y 60 empresas y organizaciones. En total se celebrarán unas 40 actividades que permitirán a los estudiantes buscar empleo o prácticas, realizar contactos profesionales o participar en sesiones formativas.
El encuentro, que cumple este año su decimocuarta edición, ha sido inaugurado por el rector, Miguel Ángel Collado, quien se ha referido a la estrecha vinculación que existe entre formación superior y empleo cualificado, según ha informado la UCLM en nota de prensa.
El máximo responsable de la institución académica ha indicado que ésta es una Universidad que, además de defender los valores éticos, sociales y de responsabilidad social, tiene la obligación de "formar a profesionales con talento para atender la demanda de empleo cualificado de los empresarios".
Para responder a esa demanda, el rector ha aludido a la ampliación de la oferta formativa de grado en los cuatro campus y en Talavera de la Reina para el curso 2019-2020.
En su intervención durante la inauguración de la feria, el rector ha agradecido a las instituciones y empresas participantes su apoyo a esta iniciativa, y al conjunto de la Universidad regional, que viene a ser "la clave de nuestro éxito".
Durante este miércoles serán en torno a 40 las actividades que se celebrarán en el paseo central del Paraninfo de Ciudad Real y puntos cercanos y que permitirán a los universitarios buscar empleo o prácticas, realizar contactos profesionales o participar en sesiones formativas centradas en la adquisición de competencias personales y habilidades para acceder al mercado laboral; y a los empresarios realizar procesos de selección de personal y encontrar los perfiles que necesitan para su organización.
Los representantes institucionales que han acompañado al rector en la inauguración del UCLM3E han coincidido en señalar las ventajas competitivas que entraña la formación para la inserción laboral y que el Foro de Empleo de la UCLM constituye una "excelente oportunidad" para reunir a los estudiantes y egresados con empresas y organizaciones.
En este sentido, se ha pronunciado el director general de Programas de Empleo, José Luis Cabezas, quien ha felicitado a la UCLM por la "labor de intermediación" que realiza entre jóvenes y empresas, mientras que el director general de Universidades, Investigación e Innovación, Ricardo Cuevas, ha dicho que en tiempos de cierta incertidumbre en el mercado laboral "necesitamos una Universidad que plantee como prioridad la empleabilidad de sus egresados".
Actividades
Organizado por el Vicerrectorado de Transferencia e Innovación, a través del Centro de Información y Promoción del Empleo, y la Fundación General de la UCLM, el programa de UCLM3E comprende cuarenta actividades paralelas distribuidas en los siete espacios abiertos al público.
En el llamado de Formación y Competencias, ponentes y profesionales ofrecerán charlas y conferencias sobre el empleo y se llevarán a cabo varias mesas redondas sobre salidas profesionales en las ramas de Química, Educación y Letras.
En Conecta Talento, las empresas explicarán a los estudiantes sus políticas de empleo y prácticas externas; en Espacio Expositivo los alumnos podrán visitar los expositores de las empresas y contactar con los responsables de recursos humanos; y en Empleo-Discapacidad se ofrecerá información sobre la posición en el mercado de trabajo de los egresados con discapacidad.
El encuentro se completa con los espacios Tour del Empleo, en el que orientadores responderán de forma exprés a las consultas de los jóvenes y en el que, y como novedad del foro, tendrá lugar una actividad de realización de fotos profesionales para herramientas de búsqueda de empleo; así como con Emprendedor, en el que estarán presentes antiguos alumnos emprendedores; y Empleo Internacional en el que se expondrán los perfiles que están buscando las empresas de otros países europeos.
El reto de retener talento
Por su parte, el presidente de la Diputación de Ciudad Real, José Manuel Caballero, que ha sido recibido por el rector de la UCLM, Miguel Ángel Collado, ha remarcado ante los periodistas la responsabilidad que tienen las administraciones ante el reto de retener el talento.
En este sentido, ha hecho referencia a las políticas que pone en marcha la Junta de Comunidades para lograr este objetivo y ha añadido que también se puede contar con la institución provincial para abordar la consolidación o el inicio de las primeras actividades empresariales, ha informado la Diputación de Ciudad Real en nota de prensa.
Caballero ha considerado "importante" el hecho de que la Universidad brinde un espacio donde empresas y estudiantes pueden relacionarse con la finalidad de aumentar las perspectivas de empleabilidad entre el colectivo de jóvenes que se forman en las facultades de la región. Constituyen, según ha dicho, "la industria de la inteligencia y del talento".
Ha felicitado a la Universidad por la organización del foro y también a las empresas presentes por entender la importancia de captar a jóvenes que acreditan altas capacidades.
Y no ha dudado en ofrecer la provincia para invertir antes de lanzar un mensaje de confianza, porque "en tiempos de ruidos, inestabilidad y de políticos y responsables institucionales que pierden el compromiso con su territorio", en la provincia ciudadrealeña y en la región "se puede decir que hay sensatez y se trabaja por encima de intereses partidarios".
A la inauguración del décimo cuarto Foro Empleo UCLM3E también ha acudido la alcaldesa de Ciudad Real, Pilar Zamora, quien ha dicho que las empresas "tienen mucho donde elegir y muy bueno de entre los chicos y chicas que se forman en la UCLM, por lo que ha hecho un llamamiento a las empresas para que "el que quiera irse fuera a trabajar, lo haga, pero el que quiera quedarse a trabajar en Ciudad Real pueda hacerlo".
La regidora ha destacado cómo desde el Instituto Municipal de Promoción Económica, Formación y Empleo (IMPEFE) se está trabajando con los empresarios y con los autónomos con el fin de fomentar la actividad empresarial gracias a las ayudas para facilitar el inicio de un negocio, y además con la UCLM se pretende "romper la frontera" que significa la ronda a través del Plan de Modernización Ciudad Real 2025, por lo que ya está en proyecto la avenida que va a unir la universidad con el centro de la ciudad, según ha informado el Ayuntamiento en nota de prensa.