Yolanda Díaz, ministra de Trabajo y Economía Social.
El Consejo de Ministros prorroga el plan 'MeCuida' hasta el 31 de enero
La intención del Ejecutivo era aprobar con celeridad la ampliación, pero la extensión de las negociaciones con patronal y sindicatos lo impedían.
22 septiembre, 2020 12:13Noticias relacionadas
El plan 'MeCuida', que se plantea como el principal bastión de flexibilidad laboral para los padres que tengan que cuidar a hijos afectados por coronavirus o en cuarentena por algún contagio cercano, será prorrogado en el Consejo de Ministros de este martes, 22 de septiembre.
La medida, que permite a los trabajadores flexibilizar su horario para cuidar a personas contagiadas por la Covid-19 e incluso reducirlo, caducaba este 22 de septiembre, pero el Gobierno lo extenderá al menos hasta el 31 de enero para 'cubrir' legalmente a los padres que puedan verse en situación de tener que cuidar de sus hijos por un contagio en el entorno escolar. Así lo indican fuentes del Diálogo Social.
Tal y como está legislado ahora mismo el 'MeCuida', el trabajador debe informar a la empresa de su decisión de cambiar la jornada laboral con una antelación de 24 horas y las reducciones de horas de trabajo pueden llegan al 100%. Eso sí, la reducción de sueldo que se producirá es proporcional.
En un principio, la intención del Ejecutivo era aprobar con celeridad la ampliación de este plan junto a la extensión de los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) excepcionales, pero la prolongación de las negociaciones con patronal y sindicatos lo impedían.
