Los españoles trabajan menos horas reales de las que propone Yolanda Díaz en el programa de Sumar
El PSOE también incluye la racionalización de horarios en su programa.
8 julio, 2023 02:38Si Yolanda Díaz ganara las elecciones el próximo 23 de julio, los españoles tendrían, por ley, una jornada laboral máxima de 37,5 horas semanales en 2024, frente a las 40 horas actuales. Sin embargo, los datos de Eurostat reflejan que el promedio de horas reales trabajadas en España fue de 36,4 horas semanales en 2022.
La propuesta no es original del programa de Sumar para las elecciones, sino una idea reciclada de un informe sobre el proyecto de Ley de Usos del Tiempo que encargó para su Ministerio. En ese texto, también incluía reducir la jornada laboral hasta las 32 horas semanales en el futuro.
La idea de la candidata a la Presidencia del Gobierno por Sumar es "humanizar" los horarios para que los españoles tengan tiempo para vivir, cuidar, descansar y hasta para aburrirse, como ella misma ha dicho en alguna ocasión. No obstante, las jornadas laborales españoles no difieren tanto de las europeas, al menos en los datos.
Los trabajadores españoles apenas dedican unos minutos más a su jornada laboral real que los europeos. Eurostat cifra en 36,2 horas la jornada semanal real de la Europa de los 27.
El tiempo de trabajo real de los españoles está en línea con otros países del entorno, como Francia, donde el promedio es de 36 horas semanales, o Italia, de 36,2 horas a la semana. Otros países comparables con España, como Portugal o Grecia, se alejan tanto del promedio español como del europeo.
Al otro lado de la frontera, un portugués dedica 37,2 horas semanales a su empleo. El trabajo les quita todavía más tiempo a los griegos, donde la semana real promedio es de 39,7 horas, 3,3 horas más que un español.
Aunque España está en línea con la media europea y los países de su entorno, todavía tiene margen de mejora para reducir sus jornadas de trabajo. Países Bajos registró en 2022 una jornada promedio de 31,1 horas reales, la cifra más baja. Esto deja a un empleado holandés 5,3 horas libres más a la semana que las que disfruta un español. Entre los países con menor carga laboral semanal también aparecen Noruega, con un promedio de 33,2 horas reales, o Dinamarca, con 33,6 horas.
Diálogo social
Al igual que ha repetido en varias ocasiones como ministra, ahora como candidata insiste en que su objetivo no es solo la reducción horaria, sino flexibilizar la jornada de acuerdo con las necesidades del trabajador y no solo de la empresa. De hecho, en su programa habla de "controlar mejor las horas extras y compensarlas con tiempo libre" o de "eliminar los horarios variables sin control".
La reducción de la jornada laboral a 37,5 horas el primer paso de Díaz para una nueva organización en el trabajo. La líder de Sumar plantea hacerlo por ley, pero asegura en su programa que los siguientes avances se someterán al diálogo social. El objetivo final de la todavía ministra de Trabajo es dejar la jornada laboral en España en 32 horas.
La adaptación de la jornada laboral y la posibilidad de reducirla a cuatro días semanales lleva ya un tiempo en el debate público. Los sindicatos se han mostrado partidarios de caminar en esta dirección, mientras que la patronal es algo más reacia.
Los empresarios no se niegan por completo, pero tampoco la defienden abiertamente. Su postura se limita a negociar el reparto horario en la negociación colectiva.
Política de tiempos para el PSOE
Díaz ha defendido en sus discursos que hay que trabajar para vivir y no vivir para trabajar. La ministra de Trabajo intentó llevar ese lema a las políticas de su cartera, aunque la convocatoria anticipada de elecciones dejó por el camino la Ley de Usos del Tiempo.
Como candidata a la Moncloa, Díaz ha incluido esa medida en su programa, pero sus socios de Gobierno también han tenido la misma idea. El presidente del Ejecutivo, Pedro Sánchez, habla en el programa electoral del PSOE de avanzar hacia una "verdadera política de tiempos basada en la racionalización de los horarios".
El PSOE no promete reducciones de la jornada laboral, sino un Pacto por la Racionalización de los Horarios y Ley de Usos del Tiempo. En él, a través de la negociación colectiva y en el marco del diálogo social, los socialistas abogan por fomentar "la adopción de prácticas laborales flexibles que permitan una mejor conciliación entre el trabajo, la vida familiar y personal".
Además, incentivos para las empresas que implementen políticas para instaurar horarios más flexibles y alternativas de trabajo a distancia.