Autobuses Paco Pepe busca trabajadores: ha creado una bolsa de empleo para profesionales del transporte

Nueva oferta de empleo en Málaga. Autobuses Paco Pepe ha creado una bolsa de empleo para los profesionales del sector del transporte. Desde la empresa explican que necesitan, entre otras profesiones, "conductores, tanto para los autobuses discrecionales como escolares, pintores, mecánicos, tanto oficial como aprendiz, y personal para recursos humanos".

Autobuses Paco Pepe lleva años siendo uno de los buques insignia de la provincia de Málaga con una amplia flota: cuentan con 90 autobuses y bases en Málaga, Fuengirola, Ronda y Antequera. Según redacta el gerente de Autobuses Paco Pepe, Juan Antonio Jiménez en un comunicado, "el objetivo con esta bolsa de trabajo es ofrecer una serie de incentivos y complementos a los profesionales del sector, con contratos fijos discontinuos, retribuidos según convenio, con descansos en el 80% de los fines de semana y con complementos por objetivos".

Muchos serán los que estén interesados en conocer el salario establecido para desempeñar estos puestos. La empresa asegura que este es el que está establecido por convenio colectivo de empresa en vigor en función de la categoría profesional, publicado en el Boletín Oficial de la Provincia.

Así, reconocen que la modalidad contractual que se utilizará es el contrato fijo discontinuo. "Es seña de identidad de nuestra empresa la contratación de trabajadores de cualquier franja de edad, y además los descansos, serán recogidos en un cuadrante mensual, y respetaran siempre lo establecido en las normas laborales así como la normativa europea vigente en tiempos de conducción y descanso, siendo siempre consensuado con el trabajador la necesidad de cualquier modificación de los descansos planificados por imposición del servicio", destaca Juan Antonio Jiménez.

En cuanto a los tiempos de descanso, desde Autobuses Paco Pepe añaden que estos se realizarán durante los fines de semana en un 80% de los días durante el año.

La empresa también hace hincapié en que tiene implantado un sistema de incentivos por cumplimiento de objetivos y mejora de productividad con el que se persigue, además de mejorar el salario a percibir, manteniendo la motivación del empleado. Además, cuentan con un sistema de formación continua que es utilizado para que el trabajador experimente una constante actualización y mejora de los conocimientos que ya tiene adquiridos, así como aprender otras habilidades que no conoce. Todo ello lo consideran "un valor añadido a la retribución recibida".

Para todos aquellos interesados en formar parte de esta bolsa de empleo, tan solo deben acceder a la web: www.grupopacopepe.com y enviar sus datos a través de un cuestionario en el apartado "empleo". "Es una gran oportunidad de formar parte de esta gran empresa familiar, y de crecer laboralmente en el sector del transporte”, zanja el gerente de Autobuses Paco Pepe.