Trabajadores de SpaceX frente a la puerta de sus nuevas instalaciones en Elche (Alicante)

Trabajadores de SpaceX frente a la puerta de sus nuevas instalaciones en Elche (Alicante) PLD Space

Defensa y Espacio

PLD Space refuerza su plantilla para su gran objetivo: fabricar 6 cohetes Miura 5 y 60 motores en los próximos años

La compañía prepara el primer lanzamiento de Miura 5 probando sistemas en Teruel mientras construyen la plataforma en Kourou.

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Cuando PLD Space inauguró hace 4 meses sus nuevas instalaciones para fabricar el cohete Miura 5 en Elche, el número de empleados se situaba en 250 personas, tal y como afirmó la compañía a EL ESPAÑOL-Omicrono. Aquello marcó un hito para la empresa, aunque el ritmo de contratación ha hecho que acaben de superar la barrera de los 300 trabajadores directos.

En cuanto a la composición de la plantilla, en la actualidad hay 131 ingenieros y más de 180 graduados universitarios de diversas disciplinas, provenientes de 20 nacionalidades y una media de edad de 34 años. Para continuar con su crecimiento, PLD Space mantiene una alta demanda de talento, priorizando la incorporación tanto de perfiles de negocios —como previsión de futuras ampliaciones de capital y comercialización— como técnicos —ingenieros civiles, técnicos de mecanizado y soldadores—.

Estos últimos se dedicarán al diseño, desarrollo y fabricación de los lanzadores Miura 5 que la compañía ya tiene contratados. Además, con estas incorporaciones prevén alcanzar el objetivo de producir 6 Miura 5 completos y 60 motores TEPREL-C para los próximos años.

Personal de PLD Space trabajando en la estructura del cohete Miura 5

Personal de PLD Space trabajando en la estructura del cohete Miura 5 PLD Space

"La rapidez con la que hemos crecido en los últimos años ha sido clave para el éxito de PLD Space", ha mencionado Ezequiel Sánchez, presidente ejecutivo de la compañía alicantina. "Actualmente, tenemos un ritmo de incorporación de 15 personas al mes aproximadamente".

Según indican en un comunicado, esta expansión y contratación de nuevo personal refleja el crecimiento corporativo y la madurez de la empresa. El crecimiento va acompasado con el de la industria aeroespacial en general, la cual se ha mostrado como una de las más pujantes en los últimos años.

"En esta carrera por la supremacía espacial, la cantidad de capital recaudado y el talento reunido se han convertido en indicadores clave del potencial éxito de una empresa", recalcan. También explican la importancia de ese mismo capital como "combustible" para impulsar las iniciativas, así como el talento que hay detrás que actúa como catalizador.

Tras la consecución del éxito con el primer lanzamiento del Miura 1, la compañía pasó "a la segunda fase", consistente en el refuerzo de su cultura corporativa con el Miura 5 como objetivo más inmediato. Según la última información disponible, este segundo cohete tiene previsto levantar por primera vez el vuelo entre finales de este 2025 y principios del próximo 2026 desde el Centro Espacial Europeo en Kourou (Guayana Francesa).

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"Los valores de PLD Space son los que nos mueven en el día a día", ha declarado José Andrés Sánchez, director de personas y cultura de PLD Space. "Creemos firmemente que juntos somos extraordinarios, por lo que el espíritu de equipo y trabajo colaborativo son la base de nuestro éxito".

"El esfuerzo, la flexibilidad y el compromiso también son características elementales de nuestros profesionales, que hacen las cosas de manera fácil, activando soluciones sencillas y eficientes para retos complejos", ha recalcado Sánchez.