El Concello de A Coruña aprobará este mes la convocatoria de
100 nuevas ofertas de empleo público para este año 2022. Los puestos de acceso libre son, entre otros, los de técnico en administración general (6), técnico medio de gestión (5), auxiliar administrativo (5), arquitecto superior (3) y policías locales (20).

Del total de 100 nuevas plazas ofertadas, 53 son de libre acceso. También hay 16 puestos de estabilización a la que se accede por concurso-oposición y 31 plazas de promoción interna. Por otro lado, existen otras 109 vacantes de estabilización que corresponden a procesos abiertos en años anteriores y que podrán ser seleccionados por concurso público.

"Con esta nova convocatoria o Goberno de Inés Rey mantén o seu firme compromiso coa mellora dos servizos municipais, así como co emprego público e a dinamización económica", apuntó el concelleiro de Economía, Facenda e Réxime Interior, José Manuel Lage. En los últimos meses se han cerrado diferentes procesos de promoción interna para más de 200 personas, incluidos los bomberos y auxiliares administrativos.

Por otra parte, está en marcha el proceso de selección de 22 puestos de Administración General (A1) y 17 de Técnicos de Dirección (A2) fruto de la última convocatoria de empleo público municipal. El Ayuntamiento ha convocado, o tiene previsto convocar durante este mandato, un total de
129 plazas de libre acceso, 283 de promoción interna y 125 de estabilización.

La meta, dijo Lage Tuñas, "é reforzar os servizos públicos para a prestación de mellores servizos aos cidadáns e cidadás, á vez que se fomenta a creación de emprego desde o sector público".