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De un tiempo a esta parte, el mundo laboral ha cambiado significativamente. Si echamos un vistazo a nuestro alrededor seguro que conocemos a más de una persona cuya trayectoria profesional ha sufrido cambios en los últimos años. Y es que el mercado laboral está en constante evolución, lo que también conlleva cambios en la formación. Y es que es vital saber adaptar el aprendizaje al desempeño profesional.

A diferencia de las teorías más catastróficas que anticipan un mundo dominado por las máquinas, el Foro Económico Mundial proyecta que de cara al 2025 se crearán más empleos que los que van a desaparecer. Estas nuevas oportunidades se abren a quien se adapte a las nuevas exigencias a través de una formación que se inicia en una edad muy temprana.

Si bien la educación durante la infancia y la adolescencia es básica para el correcto desarrollo tanto intelectual como de habilidades personales, la formación posterior es vital para el desempeño de actividades laborales, empresariales y profesionales.

El cambio en el paradigma laboral, y por tanto también en el formativo, tuvo un punto de inflexión tras la primera y segunda Revolución Industrial. Las empresas, entonces, necesitaban de directivos que supiesen gestionar la nueva economía. En este cambio transformador jugaron un papel muy importante las Escuelas de Negocios, que supieron dar respuesta a esa demanda impartiendo enseñanzas de postgrados con una orientación 100% práctica con el objetivo de resolver las necesidades reales de las empresas.

Es el caso de IFFE Business School, nacida en septiembre de 2009 con sede en el Pazo de As Cadeas en Nós, Oleiros (A Coruña), adapta sus contenidos formativos a nivel teórico-práctico a las necesidades reales de las empresas, y prepara al alumno para el desempeño profesional a un altísimo nivel, además de incidir sobre las habilidades personales que impulsen la empleabilidad del alumno, dotándole de las herramientas y capacidades que le permitan destacar en el mercado laboral.

¿Cómo acceder al mercado laboral? ¿Cómo alcanzar las posiciones
profesionales ansiadas tras años en el mundo laboral? ¿Cómo mantener el perfil actualizado para hacer frente a las cambiantes tendencias de la demanda del mercado? Si tú también te has formulado algunas de estas preguntas, significa que estás buscando un cambio laboral.

La mayor oferta de másteres

En este año académico 2021/2022 que dará comienzo en breve, IFFE incrementa su apuesta formativa con un total de 12 programas, convirtiéndose así en la Escuela de Negocios de Galicia con la mayor oferta de Másteres.

Junto al clásico MBA, en IFFE cuentan con una amplia oferta formativa: Máster en Negocios Internacionales y Comercio Exterior, Dirección de Recursos Humanos y Gestión del Talento, Doble Máster en Asesoría Fiscal y Contable, Estrategia Digital, Marketing & eCommerce, Máster en Big Data y Analítica de Negocio, Máster en Dirección Financiera y Control de Gestión, Máster en Dirección de Proyectos y Gestión Empresarial, Máster en Gestión Sanitaria y Hospitalaria, Máster en Ciberseguridad, Máster en Dirección y Gestión Hotelera y Máster en Industria 4.0 y Transformación Digital.

Toda la formación impartida en IFFE va orientada al mercado laboral, por lo que todos sus programas master persiguen dotar al alumno de las habilidades necesarias para el desempeño profesional. Por ello, refuerzan la formación con el desarrollo de soft skills, las clases de inglés empresarial, los talleres de empleabilidad, así como una una amplia variedad de eventos de networking.

IFFE, fuente de empleabilidad

Facilitar la inserción laboral de sus alumnos es uno de los objetivos con los que trabaja día a día esta Escuela de Negocios que pone a disposición de todos sus alumnos un programa de prácticas, que cuenta con la participación de más de 300 empresas, para que puedan tener su primera experiencia laboral en ese sector en el que se está formando para trabajar. Además, tanto los alumnos como los exalumnos tienen a su disposición una exclusiva bolsa de empleo a la que pueden acceder en cualquier momento de su vida laboral.

IFFE se ha convertido en una pasarela y fuente de selección de personal para muchas empresas. Con el firme compromiso de facilitar la incorporación al mercado laboral, cada año celebran una feria de empleo, una cita que se ha convertido en ineludible en el calendario. Dirigida a perfiles con formación de grado, licenciados, ingenieros… o estudiantes que estén terminando su formación universitaria o FP Superior, este encuentro se celebra durante varios días y en él tienen lugar charlas y encuentros con responsables de Recursos Humanos de decenas de empresas participantes.

Formar a las personas, sacar partido a su talento, ayudarle a desarrollar sus habilidades y aprovechar la sinergia empresarial son garantía de empleo.