Un nuevo comienzo entre los sindicatos y la Diputación de Zamora: "Es una necesidad y una obligación"

La Diputación de Zamora arranca un nuevo comienzo para el diálogo social en la provincia. Representantes de los sindicatos, la Diputación Provincial y el sector empresarial han vuelto a reunirse en la mesa sindical con la intención de retomar sus contactos, esta vez, de forma semestral, impulsar el empleo, mejorar los servicios públicos y las condiciones de los trabajadores que dependen de la Institución Provincial.

La reunión, encabezada por el presidente de la Diputación de Zamora, Javier Faúndez, reunió a los líderes sindicales zamoranos con el compromiso de la Diputación de Zamora de mantener un diálogo social constante durante los próximos cuatro años, en lugar de ser "un mero formalismo ocasional", en palabras de Faúndez. El presidente ha insistido en que este nuevo comienzo con los sindicatos ha estado promovido por él mismo, dejando atrás la tendencia de equipos de gobierno anteriores.

El presidente provincial insistió en este punto, asegurando que la mesa del diálogo social no será "algo anecdótico, donde nos reunimos casi por necesidades formales y no nos volvemos a reunir". Para Faúndez estos encuentros son "una necesidad y una obligación" por lo  que tendrán una frecuencia semestral, para abordar los temas que afectan a la provincia.

Uno de los temas principales discutidos en la reunión fue la oferta pública de empleo de la Diputación. Faúndez indicó que se han resuelto 50 plazas de funcionario de carrera en diversas categorías este año, con la perspectiva de cubrir las futuras vacantes debido al envejecimiento de la plantilla. La Diputación Provincial se ha comprometido a adaptar estas plazas a las necesidades cambiantes de la provincia.

Además, se discutieron cuestiones relacionadas con el empleo indirecto, como los 464 trabajadores de servicio de ayuda a domicilio que atienden a una población envejecida y necesitada en la provincia. Se anunció que se aumentaría la cuantía de este contrato, lo que resultaría en la creación de más puestos de trabajo. Eso sí, la Institución Provincial está a la espera de que se resuelva la licitación de dicho contrato.

En otro frente, se revisaron las líneas de ayudas, como el programa Movel, que emplea a 59 trabajadores en toda la provincia. También se mencionaron los dos millones de euros que la Diputación aporta al programa Dipnamiza, que el año pasado generó empleo para 489 trabajadores en los pueblos de la provincia.

Los sindicatos elogiaron el compromiso del gobierno provincial con el diálogo social y expresaron su entusiasmo por trabajar juntos en la resolución de problemas relacionados con el empleo y el bienestar de la comunidad. Ángel de CEOE-Cepyme Zamora "aplaudió" el retorno de la mesa del diálogo social "y no solamente desde un punto de vista formal, sino con la clara intención de que realmente la mesa del diálogo social sirva a su finalidad".

Juan Escudero, secretario provincial de UGT agregó que "es fundamental que la Diputación, que ha jugado ese papel y que quiere seguir jugándolo incluso con mayor intensidad, sea una entidad fundamental en el medio rural, en el medio de la provincia, que preste un servicio que es fundamental para nuestros pueblos y para nuestra provincia".

Trinidad Acebes de CC. OO. también elogió la iniciativa y agradeció el reconocimiento de la Diputación a la importancia del diálogo social en la provincia de Zamora.