Más de 133.000 empleados públicos de Castilla-La Mancha tendrán una subida salarial del 2 por ciento

Más de 133.000 empleados públicos de Castilla-La Mancha, de todas las Administraciones públicas, se beneficiarán del incremento retributivo del 2 % que ha aprobado este martes el Consejo de Ministros por decreto ley.

Según ha informado en una nota de prensa la Delegación del Gobierno en Castilla-La Mancha, en la comunidad autónoma habrá 133.757 empleados públicos de todas las administraciones que se verán beneficiados por esta medida, de los cuales 17.000 lo son de la Administración pública estatal, 73.370 de la Administración autonómica, 39.936 de la Administración local y 3.451 de las universidades.

El Consejo de Ministros ha aprobado este martes por decreto ley la subida del 2 % del salario de los empleados públicos para 2020 que se aplicará de forma inmediata con efectos del 1 de enero y que beneficiará a un colectivo de más de 2,5 millones de trabajadores.

El Ministerio de Política Territorial y Función Pública calcula que el coste de la subida salarial ascenderá a 3.212 millones de euros, ha informado en un comunicado en el que ha detallado que el incremento se aplicará a los empleados públicos de las administraciones estatal, autonómica y local, y también al sector público empresarial.

Compromiso cumplido

"Cumplimos nuestro compromiso con los empleados públicos, una prioridad porque son la base de nuestro Estado del bienestar y quienes contribuyen con su esfuerzo al sostenimiento de lo que más iguala, los servicios públicos", ha dicho la ministra portavoz del Gobierno, María Jesús Montero, en la rueda de prensa posterior al Consejo.

La subida del 2 % estaba pactada en el acuerdo a tres años firmado en marzo de 2018 por el Gobierno del PP con los sindicatos mayoritarios del sector público (CCOO, UGT y CSIF) y al que ha tenido que ir dando cumplimiento el Gobierno socialista al llegar al poder en junio de 2018 tras la moción de censura a Mariano Rajoy.

El Ministerio de Política Territorial y Función Pública ha explicado que el decreto ley, no solo recoge el incremento fijo del 2 % previsto para 2020 en dicho acuerdo, sino que también regula la subida variable de hasta el 1 % ligada al PIB y del 0,30 % destinada a fondos adicionales para la implantación de planes de mejora de la productividad o la eficiencia, entre otras medidas, previa negociación colectiva.

El acuerdo establecía una subida del 0,20 % adicional si la economía crece el 2,1 % en 2019, que puede llegar hasta el 1 % si el PIB avanza el 2,5 %.

Previsión de crecimiento

La previsión de crecimiento del Gobierno para 2019 es del 2,1 %, aunque algunos organismos y servicios de estudios calculan que ha quedado entre el 1,9 y el 2 %.

Asimismo, el acuerdo preveía un alza adicional del 0,55 % sujeta al cumplimiento del objetivo de déficit público para 2020.

La ministra de Política Territorial y Función Pública, Carolina Darias, ha incidido en que esta medida no ha sido legalmente posible hasta que se ha constituido el Gobierno y que la rapidez con la que se ha tomado -en el segundo Consejo de Ministros ordinario- ha sido por indicación del presidente del Gobierno.