Acusan a la patronal de "impedir" el derecho a huelga de las limpiadoras de Castilla-La Mancha

El sindicato CCOO ha acusado este martes a la patronal de intentar "impedir" que las 15.000 trabajadoras de la limpieza de edificios y locales de Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara y Toledo ejerzan su derecho a la huelga.

Según EFE, señalan que los convenios colectivos del sector en estas cuatro provincias llevan caducados todo el año, denunciando que las patronales han bloqueado su renovación al "negarse" a atender ninguna de las reivindicaciones de la parte social. Este hecho ha llevado a las trabajadoras, CCOO y UGT a convocar nueve jornadas de huelga a partir del próximo 10 de enero.

Ante la proximidad de los paros, el presidente de la patronal estatal ASPEL, que agrupa a las empresas más importantes del sector, "está remitiendo cartas a responsables de la Administración Autonómica para reclamarles que impongan servicios mínimos del 100 %".

[Las trabajadoras de la limpieza de Castilla-La Mancha, en pie de guerra por sus bajos salarios]

"Es deleznable"

Según la organización sindical, tras desatender las reivindicaciones de las trabajadoras en las mesas de negociación, "la patronal ahora exige a las autoridades que impida que ni una sola de ellas deje de trabaja un solo día, algo que es deleznable".

"Con su exigencia de servicios mínimos del cien por cien, ASPEL no trata de preservar ningún derecho fundamental ni de garantizar libertad pública ninguna. Al contrario, lo que quiere es suprimir por completo el derecho de huelga de las trabajadoras".

Por ello, el sindicato ha reclamado a la Junta de Castilla-La Mancha y al resto de administraciones y empresas privadas afectadas que hagan saber a la patronal que ellas "sí están interesadas en que las partes asuman su responsabilidad y busquen un entendimiento que evite el conflicto".