Urge contratar repartidor por toda España a jornada completa y sueldos de hasta 20.000 euros
- Te detallamos las condiciones para acceder a las vacantes que están disponibles en el portal de empleo público del SEPE.
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En los últimos años, la figura del repartidor ha cobrado gran relevancia dentro del tejido laboral, especialmente debido al auge del comercio electrónico y los servicios de entrega a domicilio. Se trata de una profesional cuya función principal es entregar mercancías, comida, paquetes o documentos a personas, empresas o instituciones.
Para ello, se utiliza un vehículo adaptado a las necesidades del servicio, que puede variar desde una bicicleta o patinete eléctrico hasta un camión de reparto, dependiendo del tipo de mercancía y la distancia a recorrer.
Los repartidores son una pieza clave en la logística de última milla, el último paso en el proceso de distribución que conecta directamente a las empresas con los consumidores finales. Su trabajo garantiza la rapidez y eficiencia que los clientes actuales demandan, un factor determinante en la fidelidad hacia las marcas y servicios.
¿Cuánto cobra un repartidor en España?
El salario promedio de un repartidor en España se sitúa en 17.711 euros brutos al año, según datos recopilados por la plataforma Talent.com. No obstante, esta cifra varía en función de la experiencia, la ubicación y el tipo de contrato.
- Repartidores con menos experiencia: aquellos que inician en el sector suelen recibir un salario de aproximadamente 15.300 euros brutos al año.
- Repartidores experimentados: los profesionales con mayor trayectoria pueden alcanzar remuneraciones de hasta 22.629 euros brutos al año.
Además de la experiencia, factores como la duración del contrato (temporal o indefinido), la jornada laboral y los beneficios adicionales, como las dietas o bonos por cumplimiento de objetivos, influyen en la remuneración total.
La demanda de repartidores sigue creciendo, impulsada por el aumento del comercio
electrónico y los servicios de entrega de comida. El mercado de la logística de última milla podría seguir expandiéndose en los próximos años, lo que generará nuevas oportunidades laborales.
Sin embargo, también se espera que las empresas adapten sus modelos para hacer frente a la creciente competencia y a las demandas regulatorias relacionadas con los derechos laborales y el impacto ambiental.
¿Cuáles son las ofertas de empleo?
Para quienes buscan incorporarse a este sector, los portales de empleo son una herramienta clave. Entre las plataformas más populares se encuentran InfoJobs, LinkedIn, Indeed, JobToday, Infoempleo y Empléate, esta última vinculada al Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).
A continuación, se detallan algunas de las ofertas de empleo más destacadas disponibles en Empléate.
- Repartidor para la empresa Seur: se pide estudios primarios completos y más de seis meses de experiencia en el sector. Contrato a jornada completa con un salario bruto anual de 15.000-20.000 euros.
- Repartidor de mensajería en Albacete, Castilla la Mancha: se pide carnet conducir B1. Contrato a jornada completa con un salario bruto anual de 14.000-18.000 euros.
- Repartidor en Guipúzcoa, País Vasco, para distribuir el periódico Berria en Azpeitia y Azkoita: se pide estar en posesión de un vehículo (coche o moto) y carnet de conducir.
- Repartidor en Huesca, Aragón: se necesita cubrir un puesto para empresa del sector de recambios mecánicos. Es imprescindible tener carnet de conducir B. Se ofrece contrato temporal con posibilidad de indefinido, a jornada completa, en horario de 08:30 a 13:00 y de 15:15 a 18:45 horas, de lunes a viernes. Sueldo superior al convenio. Incorporación inmediata.
- Repartidor en Murcia: se pide tener el carnet de conducir B1. Contrato indefinido a jornada completa y salario de 1.486 euros brutos mensuales con dietas aparte.